Guía para intraemprendedores: cómo navegar a través de la burocracia organizacional y llegar a la otra orilla

Según el Global Entrepreneurship Monitor (GEM), sólo el 1,1% de los españoles emprenden en su trabajo (2015). Una cifra pequeña, porque la cultura el intraemprendimiento no está aún muy extendida en las empresas, mucho menos en las grandes. Para esos “soñadores que hacen cosas”, según la expresión de Gifford Pinchot, hemos preparado esta guía para intraemprendedores: una serie de consejos para navegar a través de la burocracia organizacional y llevar su proyecto a buen puerto.

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Modelos de negocio innovadores en la industria creativa y cultural

La industria creativa y cultural británica es una de las más dinámicas del mundo. Genera un negocio de más de 9,6 millones de libras cada hora y da empleo a 2,8 millones de personas. Es también una de las más innovadoras, así que en el post de hoy hemos viajado (mentalmente, eso sí) al Reino Unido para poner la mirada en tres proyectos innovadores que están llevando a cabo empresas del sector creativo y cultural de UK y que te pueden servir de inspiración. Son modelos de negocio innovadores en la industria creativa y cultural que también está experimentado su propio proceso de transformación digital.

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10 informes sobre innovación que merece la pena leer

Hoy hemos seleccionado para ti 10 informes sobre innovación que merece la pena leer. Una decena de informes que van desde el clásico Global Innovation Index a un análisis del emprendimiento digital por países, pasando por una investigación sobre las dificultades del ecosistema innovador español. Un material de primera para empezar el otoño con información.

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3 soluciones innovadoras que nacieron con preguntas

“A more beautiful question” es el título de un interesante libro escrito por el periodista y experto en innovación Warren Berger, que ilustra cómo ciertas preguntas acertadas acabaron por provocar el surgimiento de empresas, productos o servicios innovadores. Hoy te acercamos algunos de los casos que Berger menciona en su obra: 3 soluciones innovadoras que nacieron con preguntas.

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15 frases dedicadas a los líderes creativos e innovadores de hoy

Liderar equipos no es fácil. Y más si se trata de equipos de innovación. Requiere una serie de características o cualidades que es posible entrenar. Y entre ellas, la creatividad. Es bastante conocido un estudio llevado a cabo por IBM en 2010 entre más de 1.500 ejecutivos y en el que la creatividad aparecía como un rasgo que adquiriría gran valor para los directivos del mañana.

Aunque ya hemos dedicado otros posts a este tipo de liderazgo y a las formas que adopta, hoy nos gustaría ir más allá. Os proponemos 15 frases de emprendedores, innovadores, creativos y expertos en gestión que, o bien han mostrado un liderazgo creativo o lo han estudiado. 15 frases para los líderes creativos e innovadores de hoy con recomendaciones para liderar mejor.

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Distritos de innovación: qué son y cómo potenciarlos

En España, el 22@ de Barcelona. En Colombia, Ruta N de Medellín. Son dos ejemplos de distritos de innovación, un nuevo modelo territorial de la innovación en el que las ciudades (y más concretamente ciertos barrios urbanos) están sustituyendo a los tradicionales polos tecnológicos, dominantes en los últimos 50 años. ¿Cómo son esos distritos de innovación? ¿Qué les caracteriza? De la mano de la Brookings Institution y Project for Public Spaces (PPS), los analizamos en nuestro blog.

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