Diversidad en la innovación: la mezcla que inspira

La integración inspira la innovación. Este lema contundente es el mensaje de una de las empresas consideradas unánimemente más innovadoras: Apple. En Google también están por la diversidad: a través del programa Core Diversity, animan a sus empleados a dedicar un 20% de su tiempo a iniciativas que favorezcan la atracción de mujeres y minorías a la industria tecnológica. La homogeneidad en las organizaciones está dejando paso a la diversidad. Diversidad para responder a las necesidades de todos sus stakeholders, también diversos. Diversidad en todas sus formas para estimular la creatividad y hacer de la innovación un proceso más natural y orgánico.

diversidad e innovación

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Creatividad y empresa, hacia la empresa creativa

Desde hace muchos años he estudiado y trabajado para que la creatividad entrara en el mundo de las organizaciones empresariales. He sido uno entre los muchos que, por todo el mundo, han contribuido y contribuyen a esta labor. Siempre han existido algunos empresarios sensibles a la creatividad y que se han preocupado por estimularla dentro de sus organizaciones, pero en porcentaje eran pocos.

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Los héroes de Schumpeter, en “Foreign Affairs”

“Los héroes de Schumpeter”. Así titula la prestigiosa revista norteamericana Foreign Affairs un número especial dedicado al emprendimiento o espíritu empresarial (9,99 $, venta online), con entrevistas a algunos de los más influyentes líderes empresariales de Estados Unidos, como Jeff Bezos, fundador de Amazon; al inversor y socio de Sequoia Capital Michael Moritz, que se hizo famoso el año pasado por la venta de WhatsApp por 3.400 millones de dólares tras haberlo comprado por 60 en 2011; o Helen Greiner, CEO de CyPhy, creadora de un dron que puede controlarse desde el smartphone. También hay hueco para emprendedores de otras latitudes, como el sudanés Mo Ibrahim (creó la primera red de telefonía móvil panafricana) o el sueco Niklas Zennström, fundador de Skype. También están en la publicación los profesores Clayton Christensen y Mariana Mazzucato. Lo mencionamos en nuestro blog porque nos ha parecido una lectura más que recomendable, y os avanzamos algunas de nuestras impresiones sobre el especial.

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5 buenos post sobre creatividad e innovación que te apetecerá leer

La innovación y la creatividad tienen muchos pliegues, muchos ángulos desde los que observar. Y todas esas perspectivas se palpan en los numerosos y muy buenos blogs sobre el tema que pueblan la red. En Repensadores leemos a menudo estas bitácoras, como otras que nada tienen que ver con la innovación, porque el contraste nos ayuda a ser más creativos. Lo hacemos para estar al día, para aprender, para conocer otras opiniones o simplemente para compartir sus publicaciones a través de Twitter. En las últimas semanas hemos encontrado varios post muy interesantes y hemos seleccionado 5 que nos han gustado especialmente. 5 buenos post sobre innovación y creatividad que te apetecerá leer.

post sobre creatividad e innovación

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Peligro: innovadores aburridos

Vivimos en la era de la infoxicación. Los estímulos nos llegan sin descanso. Y con los móviles inteligentes al alcance de la mano las 24 horas del día, la situación ha empeorado: dedicamos unos 180 minutos diarios a comprobar nuestro correo electrónico, contestar mensajes de WhatsApp, enviar un tuit, postear en Facebook o simplemente buscar información en Google. La cultura del estímulo está matando incluso la creatividad infantil, cuando es normal y positivo que en ocasiones los niños se aburran. Si les invade el tedio, desarrollan sus habilidades creativas innatas. Y en los adultos ¿estimula el aburrimiento su capacidad de innovar, de ser más creativos?

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Creatividad e innovación. Factores clave para la gestión e internacionalización

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