Cómo activar la creatividad: atender, cuidar, amar

La creatividad es un recurso natural renovable e ilimitado. Es como un músculo que se puede entrenar, una capacidad que se puede aprender y mejorar. A veces, la inspiración y las ideas acuden a nuestros pensamientos sin más, y luego, cuando más las necesitamos, no surgen. Experimentamos bloqueos de nuestra creatividad. Sir Ken Robinson, reconocido experto en creatividad y educación, defiende que “todos somos creativos y creadores pero en ocasiones necesitamos saber cómo entrenarlo”, una afirmación con la que Repensadores coincide plenamente.

Cómo activar la creatividad: atender, cuidar, amar

(más…)

¿Quieres ser un profesional más creativo? Organizamos un taller sobre «Creatividad para innovar»

¿Quieres ser un profesional más creativo? ¡La creatividad es un talento vivo! Cultivándola la haces crecer. ¿Te gustaría generar soluciones creativas para tus proyectos? ¿Tener nuevas ideas sobre cómo tener ideas? ¿Y si planteases y diseñases tus ideas de negocio de forma diferente? ¿Quieres saber por qué actúas creativamente de la manera en que lo haces?

taller creatividad para innovar repensadores (más…)

8 moocs para iniciarse en creatividad e innovación

Aunque quizá demasiado lentamente para lo que sería de desear, poco a poco va calando en directivos y empresarios españoles la conciencia de que la creatividad repercute de forma positiva en la cuenta de resultados de las empresas. Algunos se aventuran a desarrollar programas de incorporación de la creatividad en sus organizaciones tras haber leído un libro sobre la materia o después de asistir a una única conferencia. Actuar así deriva normalmente en desaciertos frecuentes, que hacen que el impulso a la creatividad no dé frutos en el corto plazo y en ocasiones se opte por postergarlo para otro momento.

En Repensadores recomendamos a las empresas que, antes de lanzarse a estimular la creatividad, se forme a personas en este campo. Es aconsejable adquirir formación durante cierto tiempo, idealmente con profesionales del ramo. También aconsejamos hacer pruebas piloto antes, para ir creando y extendiendo esa cultura por toda la empresa, entre empleados y directivos. Luego ir arriesgándose con programas, proyectos y retos más complejos.

(más…)

Creatividad, escuelas de negocio y universidades: algo más que amigos

Talento creativo. Creatividad. Son habilidades que todo líder debe reunir si quiere navegar en el mundo empresarial contemporáneo, volátil, incierto y cada día más complejo. De ello están convencidos los CEO que ayudaron a llevar a cabo la encuesta 2010 IBM Global CEO Study. Para un 60% de los participantes en el estudio, la creatividad es un rasgo que cualquier líder que se precie debe mostrar, solo por delante de la integridad y el pensamiento global. Nunca ha sido tan evidente que un gerente, emprendedor o empresario de éxito hoy en día debe saber algo más que contabilidad y finanzas.

(más…)